Offres d'emplois

2 postes de chargé.e.s de projet: profil rédaction, communication, multimédia

En partenariat avec l’équipe d’été, les personnes responsables de ce poste devront réaliser les missions suivantes:

• Recherche documentaire et rédaction de documents légaux
• Maintien des services de base de l’AÉCS
• Rédaction du bilan des activités
• Production de textes originaux
• Conceptualisation de capsules vidéo 
• Planification de la rentrée 2020
• Tâches extérieures liées aux projets en développement durable 

1 poste de chargé.e de projet : profil réalisation de capsules vidéo

En partenariat avec l’équipe d’été, la personne responsable de ce poste devra assurer le tournage, la réalisation, le montage et la mise en ligne de capsules vidéo visant la présentation des activités de l’AÉCS pour assurer la mobilisation des membres en lien avec les priorités établies par les membres (défense de droits, environnement, luttes anti-racisme, diversité sexuelle et de genre, démocratie directe, etc…)

Profils recherchés pour les postes offerts

Les candidat.e.s doivent posséder une bonne maîtrise du français, une excellente capacité d’analyse, un niveau élevé d’autonomie, un très bon sens de l’organisation, en plus de posséder les compétences associées aux profils recherchés. Les personnes recherchées doivent démontrer une grande capacité de travailler en équipe. La connaissance de l’AÉCS, de ses structures et des dossiers en cours est un atout.

Caractéristiques des postes offerts

Emplois à temps plein, 35 heures par semaine, d’une durée totale de 8 semaines pour une période comprise entre le 8 juin et le 28 août 2020.
Salaire horaire : 15,50 dollars plus les avantages sociaux (selon la convention en cours)
Horaire hebdomadaire et période de vacance flexibles, mais à déterminer avec l’équipe de travail et selon les besoins de l’employeur.

Conditions d’acceptation des candidatures

• Être disponible pour la période mentionnée
• Avoir le statut d’étudiant.es au Cégep à la session hiver 2020 ou automne 2020

Faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une brève lettre de présentation (ou un portfolio) avant le 31 mai 2020 à 23 h 59 :

• Par courriel, à l’adresse courriel suivante : secretariat@aecs.info

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées, et ce, au plus tard le 5 juin.

Directeur, directrice

La Maison des Grands-Parents de Sherbrooke est un regroupement de personnes aînées et retraitées qui s'engagent auprès des jeunes et des familles sherbrookoises par le biais d'activités et de projets intergénérationnels. La philosophie, les orientations et les activités de l'organisme contribuent à actualiser le potentiel des bénévoles, à répondre à leurs besoins, à leurs intérêts et à leurs disponibilités, de même qu'à favoriser leur épanouissement. Il en est de même pour les générations rejointes.

Sous l'autorité du conseil d'administration, assure la gestion financière, humaine et matérielle de l'organisme; favorise la promotion et la visibilité de l'organisme; participe à la recherche de financement pour réaliser la mission de l'organisme; développe et maintien des partenariats (communautaires, institutionnels, académiques, privés).

Plus précisément, la direction:

• Collabore avec le conseil d'administration à l'élaboration des objectifs, des orientations et du plan d'action de l'organisme et en dirige la réalisation;
• Assume la direction de l'ensemble des activités et des services de l'organisme;
• Assure la gestion des ressources humaines: mobilisation de l'équipe de travail, maintien du climat de travail, encadrement et évaluation de l'équipe, développement du sentiment d'appartenance, application des politiques de conditions de travail et de rémunération;
• Supervise la gestion financière : prévisions budgétaires, supervision de la tenue de livres mensuelle, respect du budget, recherche de financement;
• Assure la représentation de l'organisme à l'échelle locale, régionale et nationale;
• Maintient et développe les partenariats et la concertation avec les organismes du milieu.

QUALIFICATIONS REQUISES  SCOLARITÉ:

Études premier cycle universitaire dans un domaine approprié à la tâche (travail social, éducation, gérontologie ou administration). Les années d'expérience peuvent compenser une formation académique.

EXPÉRIENCE:

4 ans d'expérience liée à l'emploi. Expériences dans le milieu communautaire et expérience en gestion (minimum 4 ans).

COMPÉTENCES :

Sens de l’organisation, dynamisme et leadership positif. Autonomie, grande capacité d’adaptation, d’analyse et bon jugement. Bonne capacité à travailler en équipe et sur des projets en partenariat. Capacité d’animer divers types de rencontres sous des formes innovantes-virtuelles. 

CONNAISSANCES: 

• Excellente connaissance du français écrit et parlé ;
• Connaissance de la clientèle aînée, jeunesse et famille ;
• Connaissance des outils de communication et de l'informatique; maîtrise de la suite Office ;
• Connaissance des outils des nouvelles technologies de la communication ( Zoom, Skype, Messenger, Hangout , etc.) ;
• Excellentes connaissances de la gestion des conditions de travail et de l'application et du respect des normes du travail ;
• Familiarité avec Simple comptable (un atout).

QUALITÉS PERSONNELLES: 

• Personne faisant preuve de leadership mobilisateur et de professionnalisme;
• polyvalente, flexible, autonome et créative dans la recherche de solutions;
• ayant un esprit d'analyse et de synthèse;
• possédant une bonne aisance rédactionnelle, des aptitudes organisationnelles et relationnelles;
• ayant une facilité à interagir avec tous les groupes d'âge;
• démontrant une bonne capacité d'adaptation et un esprit de collaboration; ayant une capacité de travailler sous pression.

Nombre d’heures par semaine : 28 h
Conditions diverses : horaire flexible, poste temporaire, remplacement de congé de maternité.
Rémunération en fonction de la politique en vigueur au sein de l’organisme;
Disponibilité à travailler les soirs et fin de semaine à l’occasion

Veuillez envoyer votre candidature à direction@mgpsherbrooke.org  avant le 29 mai 2020 - 16h.
Date d'entrée en poste: à discuter  Seules les candidatures retenues seront contactées.